失业观察日报 (Twitter)

RT @laodongqushi: 我们分析了 7.4 万条蓝领招聘信息，看到劳动力如何被筛选：
超 60% 岗位直接限定特定性别，男性被系统性优先；
学历多半只是“识字兜底”，低学历岗位用身体条件筛人；
证书很少打破性别分流，反而常被用来合法化排除。

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